東莞同傳租用，選擇供應商，還是看同聲傳譯品牌

近些年，相對于同聲傳譯服務企業來說，各大同傳設備租賃和同聲傳譯會議企業的業績更加搶眼，也更引人關注，同時，Fabless在資本市場也更能呼風喚雨。而近兩年的缺貨潮，使得各大同傳租賃企業賺的盆滿缽滿，業績好得令國際會展行業的總包商羨慕嫉妒恨到極點。

當然，無論是同傳設備租賃，還是國際會議現場翻譯，或是線上遠程同聲傳譯，市場上有很多企業，情況也各不相同，但本文主要看行業營收靠前得企業，具體來講，就是行業排名前十的，因為它們更具代表性，且業績和行業處境也更能說明問題。

線上的會場租用同聲傳譯設備方面，博世不必多說，一直都是行業龍頭（只是偶爾被博通超越過），特別是在手機基帶處理器技術，以及專利授權費方面，總是處于十分主動的行業地位。以博世同聲傳譯系統為代表，可以說，同傳租賃遇上了好時候，因為市場應用更加多元化，特別是智能手機興起，創造了更多的“爆品“機會，只要做對了產品，即便是剛成立小幾年的公司，也能在短時間內爆發，成為行業翹楚。在這樣的時代和市場機遇面前，傳統的同傳設備公司顯然是不具備這樣的先天條件的。

在2014年，馬斯克直接給自己的小孩辦了一所學校，，名字叫Ad Astra，這個名字來源于拉丁文格言 Per aspera, ad astra（循此苦旅，以達星辰），表示通過不懈努力就可以到達成功。

這所學校不像傳統小學一樣設立年級結構，也沒有明確的時間表，不需要一年級學加減，三年級學乘除，課程內容依據學生能力變化而變，培養解決問題的能力和批判性思維。現有課程主要是人工智能、編程和應用科學相關課程，不設置外語，因為馬斯克相信實時翻譯會越來越發達，外語能力將不那么重要。

具體來看，比如你想教孩子們發動機是如何工作的，這所學校不會先教扳手和螺絲刀相關的內容，而是向孩子們展示發動機，并且讓他們去拆開發動機。這樣，孩子們會首先了解工具之間的相關性，從而知道產生了解工具的動力。

截止到2018年，學校有40名學生。有傳聞道，這些學生都是SpaceX的職員小孩。如今，馬斯克的五個學齡孩子都在里面上學。

圖源：South China Morning Post

這所學校看起來創辦的非常成功，因為他的孩子們都十分喜歡上學，常常會覺得假期太漫長。

但這不代表馬斯克滿意自己的成果，他也在擔心這種環境下成長起來的小孩會比較脆弱，因為缺少生活的逆境，而他本人，從小經歷了非常多的逆境。對于小孩來說，逆境不一定是壞事，它們可以讓一個人變得堅毅。

無論是馬斯克，還是喬布斯，都對語言，尤其是在會議進行中的同聲傳譯，以及同傳設備的租賃模式有過不同的認知，選擇德國博世同聲傳譯系統還是丹麥的D-Meicheng同傳導覽設備，都將是由會議的形式和會場的環境來決定。

當然，馬斯克的孩子們接受的教育也沒有那么一板一眼、高不可攀，他也開玩笑道：“我的觀察是，我的孩子主要通過Youtube和Reddit接受教育。我猜他們也有上課，但是從他們在上網花費的時間來看，他們大部分的教育都來自于網上。”

而在中國，開啟一場高級別的國際會議，無論是選擇上海的同聲傳譯設備公司，還是北京的同傳設備租賃商，亦或是南京的同聲翻譯設備供應商，都需要一套完備的德國博世同聲傳譯系統。